とある企業で人事部が圧迫面接を行っていた結果、その内容があまりにも酷かったために裁判沙汰に発展しているようです。訴えられる前に謝罪すれば事態が収束した可能性もありましたが、どうやら社長が謝罪どころか、相手を怒鳴りつけ「ネットに晒したら訴えるぞ」と強気に出たようです。この対応が問題をさらに悪化させ、裁判にまで進んでしまった模様です。
この件で会社の信頼が揺らいでいる中、筆者は一応転職活動を行っているようですが、「特に資格もスキルもなく冴えない中年なので厳しい」と感じているようです。企業の内部問題が従業員にも不安を広げ、結果的に離職を考えさせるという事態に発展しています。社長や人事の対応が改善されなければ、さらに信頼を失うことになるでしょう。
以下、ネットの反応
社長が馬鹿すぎる
謝れば済む話をこんなことに
転職も楽じゃないな
社員がかわいそう
人事の対応もありえない
誰が社長を止めなかったんだ
裁判沙汰になるまで気づかないのか
中年の転職は本当に厳しい
こういう会社には入りたくない
面接での圧迫は時代遅れ
従業員が被害者だな
上層部の対応が悪すぎる
リスク管理できてない会社
謝罪一つできない社長なんて最悪
転職しても再就職先がないかも
こういうとこで働き続けるのも辛い
無駄にプライドだけ高い経営陣
謝るのがそんなに難しいか？
内部崩壊の前兆かもな
冴えない中年の転職事情も切ない
